Sodexo BRS menjadi Pluxee

Selamat datang di dunia yang penuh peluang!

Produk Pluxee

Produk Pluxee Gift

Pluxee Gift

Pilihan hadiah berupa voucher fisik yang diterima di lebih dari 720 merchant dan 25.500 outlet seluruh Indonesia.

Produk Pluxee eVoucher

Pluxee eVoucher

Pilihan hadiah praktis dengan voucher digital yang dapat diterima di lebih dari 580 merchant dan 25.500 outlet seluruh Indonesia.

Loyalty Program Pluxee

Pluxee Loyalty Program

Membantu Anda mengelola end-to-end loyalty program dari pengumpulan poin hingga pengiriman hadiah untuk distributor dan konsumen.

Mengapa Memilih Produk Pluxee?

Gift benefits

Produk Pluxee dapat dipersonalisasi sesuai kebutuhan

Work benefits

Layanan pelanggan untuk klien dan pengguna produk

Building benefits

Jaringan merchant Pluxee tersebar di seluruh Indonesia. Terdapat 750+ merchants dan 30.000+ outlet

People benefits

Berpengalaman dalam bidang motivasi serta memiliki portfolio klien yang luas

Testimoni Klien Kami

Kooperatif dan cepat tanggap, begitulah kesan saya tentang Sodexo BRS Indonesia. Pelayanan Customer Service sangat memuaskan dan selalu memberikan solusi tepat dalam memenuhi kebutuhan kami. Hal ini yang menjadikan saya yakin untuk memilih Sodexo ePass sebagai hadiah Top Performer di CIMB Niaga.

Iis Risna

Business Performance Recognition and Improvement Head
CIMB Niaga

Tim Sodexo BRS Indonesia sangat responsif dalam memenuhi kebutuhan bisnis. Selain itu voucher Sodexo juga fleksibel, dapat digunakan di berbagai merchant. Hal ini disambut baik oleh karyawan kami yang menerima voucher Sodexo sebagai apresiasi di masa Puasa dan Lebaran.

Wulan Pramita Sari

Personnel Service Coordinator
PT Astra Honda Motor

Artikel

Image
tunjangan adalah

Employee Benefit

Mengenal Tunjangan: Pengertian, Manfaat dan Bedanya dengan Insentif

Pencari kerja tidak hanya mempertimbangkan jumlah gaji pokok ketika hendak mencari perusahaan baru. Mereka juga mempertimbangkan tunjangan sebagai bagian dari paket kompensasi pada saat penawaran gaji nantinya. Di mata para pencari kerja, tunjangan adalah salah satu bukti bahwa perusahaan peduli dengan kesejahteraan finansial karyawannya.

Baca Selengkapnya
Image
Onboarding

Employee Recognition

Sebagai bagian dari Human Resource (HR) perusahaan, tentunya Anda ingin memberikan pengalaman pertama yang berkesan untuk karyawan yang baru direkrut. Inilah pentingnya melaksanakan kegiatan onboarding dengan baik. Onboarding adalah momen yang krusial untuk membangun hubungan jangka panjang antara karyawan baru dan perusahaan Anda.

Image
insentif dan bonus

Employee Recognition

Dalam dunia bisnis dan manajemen sumber daya manusia, insentif dan bonus adalah dua konsep yang sering digunakan untuk memotivasi karyawan dalam mencapai kinerja yang lebih baik.

Image
Manajemen Sumber Daya Manusia

Employee Motivation

Dalam era bisnis yang makin dinamis dan kompetitif, peran strategis Sistem Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) tidak dapat diabaikan. SDM bukan hanya tentang pengelolaan administratif terhadap karyawan, tetapi juga menjadi fondasi utama dalam mengembangkan potensi individu dan menciptakan kesuksesan jangka panjang bagi perusahaan. Salah satu aspek penting dari peran SDM adalah dalam pengembangan karier karyawan.